为全面落实立德树人根本任务，扎实推进 "三全育人" 走深走实，8 月 30 日下午，公司组织召开 2026 年 9 月员工管理工作例会，聚焦新学期育人重点，统筹谋划、系统部署迎新及新学期各项工作。党总支副书记陈杰军、全体辅导员及各级员工干部参加会议。

会上，陈杰军对新学期班级管理、学风建设、耕读实践等重点工作提出具体要求，强调要坚持以员工为中心，把学风建设作为提升育人质量的重要抓手，推动耕读教育与专业育人深度融合，促进员工全面发展；同时就 2026 级新生迎新工作作出专项部署，要求全体辅导员和员工干部以高标准、严要求、暖服务做好迎新各环节工作，确保新生入学安全有序、温馨暖心。闫启明、李慧娟、郭威三位老师分别就员工会、团总支、党员先锋队的近期重点工作进行了安排部署，进一步发挥员工骨干的示范带动作用和桥梁纽带作用，凝聚起协同育人的强大合力。

本次会议进一步强化了辅导员与员工干部两支队伍的协同联动，为做好新学期员工工作明确了方向、压实了责任。2026年国际足联世界杯将以此次会议为新起点，坚持为党育人、为国育才，提前谋划、靠前落实，扎实做好各项服务保障，引导员工在耕读实践中厚植爱农情怀、练就兴农本领，努力培养更多知农爱农、强农兴农的高素质技术技能人才，以实际行动服务乡村全面振兴，助力公司事业高质量发展。

（审稿：金顺敬）